کام پر ہم میں سے کسی کے ساتھ بھی بری چیزیں ہو سکتی ہیں۔ آپ کا آجر آپ کو فارغ کر سکتا ہے، آپ کی تنخواہ کم کر سکتا ہے، یا آپ کو تنزلی دے سکتا ہے۔ بذات خود ایسے اعمال غیر قانونی نہیں ہیں۔ تاہم، اگر آپ کا آجر نسل، قومی اصل، عمر، جنس یا معذوری جیسے عوامل کی بنا پر ایسا کچھ کرتا ہے تو یہ غیر قانونی بھی ہو سکتا ہے۔ ٹیکساس کا روزگار قانون مخصوص محفوظ زمروں کی بنیاد پر امتیاز کو ممنوع قرار دیتا ہے۔
کام کی جگہ پر ہراسانی بھی امتیازی سلوک کی ایک قسم ہے۔ کسی محفوظ زمرے کی بنیاد پر دھمکی آمیز، توہین آمیز، ہراساں کرنے والا یا بدتمیز رویہ غیر قانونی ہو سکتا ہے۔ یہ رویہ کسی ساتھی، سپروائزر یا کسی اور شخص کی طرف سے ہو سکتا ہے جس سے آپ اپنے کام کے دوران ملتے ہیں۔
جنسی ہراسانی جنس یا صنف کی بنیاد پر امتیاز کی ایک قسم ہے۔ یہ اس وقت ہو سکتا ہے جب کوئی سپروائزر یا مینیجر آپ سے مطالبہ کرے کہ آپ اپنی نوکری کو بچانے کے لیے کوئی جنسی عمل کریں۔ یہ اس وقت بھی ہو سکتا ہے جب جنسی مذاق، تبصرے یا پیش قدمی ایک دشمنانہ کام کا ماحول پیدا کر دیں۔ جنسی ہراسانی کے بارے میں مزید معلومات نیچے دستیاب ہیں۔